年度事業(yè)合伙人大會(huì)

繼2021年7月在酒泉召開第一次事業(yè)合伙人會(huì)議后，2022年7月1日-2日，大禹節(jié)水集團(tuán)第二次事業(yè)合伙人大會(huì)在天津隆重召開。本次會(huì)議采用線上線下相結(jié)合的方式，在天津設(shè)立主會(huì)場(chǎng)，并分別在北京研發(fā)中心、西北總部、西南總部、華東總部、新疆總部等設(shè)立分會(huì)場(chǎng)。會(huì)議共有141人事業(yè)合伙人參加，集聚了對(duì)公司經(jīng)營管理具備關(guān)鍵引領(lǐng)作用的核心人才團(tuán)隊(duì)，集團(tuán)公司董事長王浩宇、總裁謝永生、常務(wù)副總裁顏立群全程參會(huì)指導(dǎo)，集團(tuán)公司副總裁陶穎主持會(huì)議。

事業(yè)合伙人機(jī)制是顛覆和重構(gòu)人才與組織關(guān)系的重要變革，公司事業(yè)合伙人機(jī)制的不斷完善來自于合伙人團(tuán)隊(duì)共同智慧的創(chuàng)造，在會(huì)議召開前，各位事業(yè)合伙人以問卷征集的方式，對(duì)事業(yè)合伙人的運(yùn)行機(jī)制積極獻(xiàn)言建策，在本次會(huì)議上，審議并投票表決通過了《事業(yè)合伙人管理辦法》，標(biāo)志著公司事業(yè)合伙人機(jī)制進(jìn)一步完善。

2022年6月，公司授予完成第二批事業(yè)合伙人共52名激勵(lì)對(duì)象預(yù)留限制性股票318.9萬股，對(duì)新事業(yè)合伙人的加入，大會(huì)表示了熱烈的祝賀，并由各會(huì)場(chǎng)新事業(yè)合伙人代表進(jìn)行了發(fā)言，分別闡述了各自對(duì)如何當(dāng)一名合格的事業(yè)合伙人、如何行使事業(yè)合伙人的權(quán)力和義務(wù)以及如何發(fā)揮作用積極參與公司管理提升的理解。

會(huì)上，集團(tuán)公司向各位合伙人報(bào)告實(shí)際經(jīng)營情況、同步傳遞信息，常務(wù)副總裁顏立群，高級(jí)副總裁、農(nóng)水集團(tuán)總裁崔靜，副總裁、董事會(huì)秘書陳靜，副總裁梁浩，副總裁、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人宋金彥，副總裁、審計(jì)監(jiān)察委員會(huì)主任于虎華，副總裁、人力資源總監(jiān)陶穎，分別就集團(tuán)公司各職能條線經(jīng)營管理情況以及2022年下半年工作計(jì)劃向公司事業(yè)合伙人做總結(jié)匯報(bào)。

分組討論現(xiàn)場(chǎng)

結(jié)合各條線匯報(bào)的公司實(shí)際經(jīng)營情況情況，本次會(huì)議重點(diǎn)設(shè)置了事業(yè)合伙人管理提升建言獻(xiàn)策共創(chuàng)環(huán)節(jié)，通過前期議案建議收集，選出最為關(guān)注的公司經(jīng)營發(fā)展的重點(diǎn)難點(diǎn)議題共七項(xiàng)，圍繞“新業(yè)務(wù)領(lǐng)域”、“市場(chǎng)拓展”、“業(yè)務(wù)板塊協(xié)同”、“費(fèi)用”、“項(xiàng)目管理”、“安全管理”、“人才”七個(gè)方面分為不同代表團(tuán)進(jìn)行激烈討論和復(fù)盤。直至第一天會(huì)議的深夜，會(huì)場(chǎng)各角落仍能聽到各代表團(tuán)熱烈地討論與碰撞，因?yàn)楸舜斯餐�的事業(yè)合伙人的身份，各板塊/各公司/各層級(jí)精英，打開板塊的壁壘，突破層級(jí)的限制，一切以集團(tuán)總體利益最大化角度出發(fā)；聚焦核心管理問題，暢所欲言，集思廣益，共畫大禹美麗藍(lán)圖。

代表團(tuán)激烈討論

會(huì)議第二天主要內(nèi)容為“新業(yè)務(wù)領(lǐng)域”、“市場(chǎng)拓展”、“業(yè)務(wù)板塊協(xié)同”、“費(fèi)用”、“項(xiàng)目管理”、“安全管理”、“人才”七個(gè)議案小組代表團(tuán)結(jié)合公司現(xiàn)狀、行業(yè)發(fā)展前景、區(qū)域市場(chǎng)競(jìng)爭以及公司業(yè)務(wù)板塊協(xié)同等情況開展激烈討論后，以組為單位，形成各自匯報(bào)材料并集中匯報(bào)和成果展示，同時(shí)對(duì)其他代表團(tuán)提出問題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)解答。

成果展示

評(píng)選最優(yōu)提案小組

七個(gè)代表團(tuán)呈現(xiàn)了非常高質(zhì)量的議案成果，對(duì)各個(gè)問題思考的深度及廣度均達(dá)到了前所未有的程度，最后由全體事業(yè)合伙人投票評(píng)選出新業(yè)務(wù)領(lǐng)域和項(xiàng)目管理兩項(xiàng)最優(yōu)提案。各代表團(tuán)的討論成果將由各組根據(jù)會(huì)上討論意見，進(jìn)一步整理形成正式提案，交由執(zhí)委會(huì)跟進(jìn)落實(shí)。

大禹節(jié)水集團(tuán)董事長王浩宇

最后，董事長王浩宇表示，公司各位事業(yè)合伙人要居安思危、解放思想、勇于創(chuàng)新、敢于嘗試，盡可能利用所有資源打開團(tuán)隊(duì)視野，為公司未來發(fā)展創(chuàng)造條件。通過本次事業(yè)合伙人大會(huì)的順利召開，充分發(fā)揮事業(yè)合伙人主人翁精神，增強(qiáng)大家對(duì)事業(yè)合伙人的認(rèn)知。未來公司將進(jìn)一步利用多種股權(quán)激勵(lì)工具發(fā)展公司事業(yè)合伙人隊(duì)伍，增加事業(yè)合伙人持股比例，讓公司事業(yè)合伙人一起分享公司經(jīng)營成果。

本次事業(yè)合伙人大會(huì)的召開，標(biāo)志著公司事業(yè)合伙人機(jī)制日趨完善，事業(yè)合伙人在公司經(jīng)營發(fā)展和事項(xiàng)決策過程中將發(fā)揮更重要的作用。“共創(chuàng)、共享、共擔(dān)”，是公司堅(jiān)定推行事業(yè)合伙人機(jī)制的核心，旨在促進(jìn)企業(yè)長足發(fā)展，激發(fā)和凝聚管理團(tuán)隊(duì)的使命擔(dān)當(dāng)、創(chuàng)業(yè)激情與變革創(chuàng)新意識(shí)，公司將堅(jiān)定不移地將合伙人機(jī)制推進(jìn)下去，讓事業(yè)合伙人發(fā)揮模范帶頭作用，帶領(lǐng)全體大禹人創(chuàng)造更大價(jià)值，共同營造文化認(rèn)同、企業(yè)忠誠、團(tuán)結(jié)奮斗的良好氛圍，努力打造企業(yè)與員工命運(yùn)共同體，共同將大禹節(jié)水事業(yè)做大做強(qiáng)，譜寫公司高質(zhì)量發(fā)展的新篇章！

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